متن كامل خبر
ضرورت آموزش نیروی انسانی در ایران

تاريخ خبر : 9/5/1385امتياز بده :ارسال به دوستتعدادمشاهده : 395

 وزیر کار و امور اجتماعی گفت: مشکل اشتغال در ایران به دلیل کمی‌سرمایه‌گذاری در زمینه نیروی انسانی است و برای حل آن باید به آموزش نیروی انسانی بپردازیم .
 
 
وزیر کار و امور اجتماعی گفت: مشکل اشتغال در ایران به دلیل کمی‌سرمایه‌گذاری در زمینه نیروی انسانی است و برای حل آن باید به آموزش نیروی انسانی بپردازیم.

سید محمد جهرمی در مراسم روز ملی مهارت که در سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور برگزار شد , افزود: بازار کار به عوامل پول , سرمایه و خدمات وابسته است , اما همه عوامل را نیروی کار به تعادل می‌رساند.

وی سپس با اشاره به آموزشهای فنی وحرفه‌ای در کشور اظهار داشت: آموزشهای مهارت باید به بازار کار معطوف باشد و این مهم می‌تواند نیروی بیکار و یاحتی شاغلا‌ن را که جذب بازار کار شده‌اند,اما به کسب مهارت بیشتر نیاز دارند, در برگیرد.

جهرمی در خصوص روحیه کارآفرینی در کشور گفت: روحیه کارآفرینی از سالهای مدرسه و حتی تربیت کودک در خانواده آغاز می‌شود.

وی تاکید کرد: خانواده و معلم می‌توانند روحیه خطر پذیری را در کودک رشد دهند, زیرا لا‌زمه کارآفرینی در بزرگسالی داشتن همین روحیه است.

به گفته وزیر کار, با وجود انکه سرمایه‌گذاری قابل توجهی در خصوص آموزشهای فنی وحرفه‌ای صورت گرفته است‌,اما هنوز فاصله بسیاری با وضعیت مطلوب داریم.

جهرمی در ادامه تصریح کرد , در صورتی که آموزش بر اساس نیاز بازار کار باشد, سرمایه‌گذاری انجام شده است و در غیر این صورت اتلا‌ف منابع انجام شده است که به هیچ وجه نیز قابل بازگشت نیست.

وزیر کار اعلا‌م کرد: متاسفانه فقط حدود 35 درصد دانشجویان پس از فارغ‌التحصیل شدن در رشته دانشگاهی خود فعالیت می‌کنند.

بنابراین کسانی که خواهان انجام کار در رشته مورد نظر خود هستند, باید آموزشهای مهارت را در زمینه کاری مربوط , کسب کنند.

وزیر کار گفت: طبق چهارمین برنامه توسعه اقتصادی , میانگین رشد تولید ناخالص ملی هشت درصد پیش بینی شده است که 2/5 درصد آن از طریق بهره‌وری حاصل شود.

وی تاکید کرد, سازمان آموزش فنی وحرفه‌ای کشور باید به وزارتخانه‌های‌علوم و آموزش و پرورش اعلا‌م کند که چه رشته‌هایی در بازار کار نیاز است و بر اساس همین نیاز , آموزشها در این دو مقطع انجام شود .
 


     منبع خبر : IRIB

بازگشت